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Entrevista a Francisco Costela | CEO de Creative Quality

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30/10/2025 | Creative Quality se especializa en la creación y soporte de aplicaciones informáticas y prestación de servicios para la gestión de RRHH para empresas, asesorías y trabajadores. Con una trayectoria de más de 15 años, también son agentes digitalizadores del programa Kit Digital.

Creative Quality  | Francisco Costela
Creative Quality

1. ¿Cuál es la actividad principal de Creative Quality?


Creative Quality es una empresa española especializada en el desarrollo de software para asesorías laborales y departamentos de recursos humanos. Nuestra actividad principal se centra en la creación de soluciones tecnológicas que optimizan la gestión de nóminas, contratos, jornada laboral y comunicación con los empleados. Entre nuestros productos destacan Netcontrata y Time Laboris, dos plataformas SaaS ampliamente utilizadas en el sector por su fiabilidad y facilidad de uso.


La empresa lleva más de veinte años operando en España, con sede en Granada, y durante este tiempo hemos consolidado una posición de referencia nacional en el ámbito del software laboral. Además, en los últimos años hemos comenzado nuestra expansión internacional con una delegación en Düsseldorf (Alemania) para llevar nuestras soluciones al mercado europeo.


2. Para su empresa, ¿cuáles son los retos, cuáles las oportunidades en el mercado español?


Los retos en el mercado español para una empresa como Creative Quality están principalmente relacionados con la transformación digital de las pymes y asesorías laborales. Aunque el sector ha avanzado mucho, todavía existe una gran parte del tejido empresarial que mantiene procesos manuales o herramientas poco integradas. Otro reto importante es la elevada competencia en el ámbito del software de gestión, que obliga a innovar constantemente para ofrecer soluciones más seguras, intuitivas y adaptadas a la normativa cambiante en materia laboral y de protección de datos.


En cuanto a las oportunidades, España vive un momento muy interesante en la digitalización del entorno laboral. Las nuevas obligaciones en materia de registro horario, gestión documental y comunicación con los empleados han impulsado la demanda de herramientas como Time Laboris o Netcontrata. Además, el auge del trabajo remoto y la necesidad de automatizar tareas administrativas abren un espacio enorme para soluciones SaaS que simplifiquen la gestión de personas y el cumplimiento normativo.


En resumen, el reto es educar al mercado y mantenernos a la vanguardia tecnológica, y la oportunidad está en liderar esa transición digital aportando valor y confianza a las empresas españolas.


3. ¿Qué proyecto destacaría?


El proyecto que destacaría es Time Laboris, nuestra plataforma SaaS dedicada al registro de jornada laboral, portal del empleado y gestión integral de recursos humanos. Nació como una herramienta para simplificar el cumplimiento normativo en materia de control horario, pero ha evolucionado hasta convertirse en un ecosistema completo de gestión laboral que facilita la comunicación entre empresas, empleados y asesorías.


Time Laboris representa perfectamente el espíritu de innovación y calidad de Creative Quality: es una solución 100 % en la nube, accesible desde cualquier dispositivo, y pensada para optimizar procesos y reducir la carga administrativa. Actualmente, está siendo implantada por cientos de empresas en España y hemos iniciado su expansión internacional con una delegación en Düsseldorf (Alemania), desde donde estamos introduciendo el producto en el mercado europeo.

En definitiva, Time Laboris es nuestro proyecto insignia, el que mejor refleja nuestra visión de un entorno laboral más digital, eficiente y conectado.

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