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“TALENTO. FORMACIÓN. EMPLEO”, nuevo eje temático de la Cámara Alemana en 2024

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La Cámara de Comercio Alemana para España ha elegido como eje temático para este año 2024 “TALENTO. FORMACIÓN. EMPLEO”, tal como ha presentado Osmar Polo, presidente de la Cámara Alemana, en las Recepciones de Año Nuevo celebradas la semana pasada en Madrid y Barcelona.

Recepción Año Nuevo 2024 Madrid Cámara Alemana

La Cámara de Comercio Alemana para España ha elegido como eje temático para este año 2024 “TALENTO. FORMACIÓN. EMPLEO”, tal como ha presentado Osmar Polo, presidente de la Cámara Alemana, en las Recepciones de Año Nuevo celebradas la semana pasada en Madrid y Barcelona.

Con este eje temático “TALENTO. FORMACIÓN. EMPLEO”, la Cámara Alemana desea profundizar en las estrategias y mejores prácticas implementadas en las empresas alemanas en España para aprovechar y potenciar el talento existente y reforzar así su aspiración a ejercer un liderazgo como empleador de referencia. Compartiendo y dando visibilidad a las mejores prácticas, se destacarán en particular la apuesta por la Formación Profesional en su vértice práctica (dual), las colaboraciones con universidades, las iniciativas destinadas a la captación y retención de talento, y la presentación de programas de reskilling y upskilling.

Este esfuerzo de las empresas alineadas con el eje temático elegido ayudaría así también a incrementar la productividad y competitividad de la economía aportando de esta forma al bienestar de la sociedad. “Es la persona la que está en el centro de toda actividad económica, en cuanto es talento, es recurso para el esfuerzo empresarial. Nos encontramos con la dificultad de encontrar mano de obra cualificada, de retenerla, de formarla de manera continua para que no nos quedemos obsoletos. Esto nos toca a todos, desde la pequeña y mediana empresa hasta la multinacional”, afirmó Osmar Polo en la Recepción de Año Nuevo en Madrid, celebrada la semana pasada en el Hotel Ritz.

La falta de talento disponible se erige en motivo de preocupación en casi la mitad de las empresas en España.[1] Por ello, los ejes de actuación de las empresas consistirán en potenciar proactivamente su atractivo como empleador potencial, la fidelización del talento adscrito a la empresa y la formación continua para aprovechar al máximo el talento existente.

No en vano, el talento ya figuró como uno de los temas claves en el último Encuentro Empresarial Hispano-Alemán. Celebrado el pasado octubre, los diferentes ponentes de las mesas redondas, directivos de multinacionales alemanas de sectores como el farmacéutico, el automovilístico y el tecnológico, propusieron apostar por el conocimiento, la formación, el talento y cómo retenerlo, y, de su mano, la innovación.

NUEVA PLATAFORMA SOBRE TALENTO

En línea con este nuevo eje temático, la Cámara Alemana lanzará a finales de febrero una nueva plataforma, el portal de talento TalentoAHK, que sustituirá a la que hasta ahora ha sido plataforma de ofertas de trabajo, eae360.ahk.es.

TalentoAHK será un portal digital bajo el lema “Inspirando talentos, construyendo futuros”. Un espacio en el que, además de poner en valor a las empresas socias de la Cámara Alemana como empleadores de calidad, se ofrecerá contenido actual sobre temas de interés en torno al mercado laboral, eventos de RRHH, formación, desarrollo de carrera o talento diverso.

Esta plataforma es una muestra más de cómo, con más de 1.100 empresas asociadas en el ámbito hispano-alemán, la Cámara Alemana está activamente comprometida en impulsar el talento y la formación profesional, y en aumentar la visibilidad del empleo de calidad en las empresas alemanas en España.

AGENDA DE ACTIVIDADES

El eje temático “TALENTO. FORMACIÓN. EMPLEO” estará acompañado también de una completa agenda de actividades que arranca este mes con una encuesta online precisamente sobre el tema talento, formación y empleo, y que se presentará en abril y junio en las Asambleas Regionales de Socios de Barcelona y Madrid.

Además, en marzo, mayo y septiembre se celebrarán mesas redondas dedicadas respectivamente al talento, la formación y el empleo.

Estos actos y actividades se inscriben en el marco de un calendario que incluye más de 60 eventos que se organizarán a lo largo de este año en Madrid, Barcelona, Bilbao, Zaragoza y Valencia. La información sobre esta programación estará detallada en la página web de la Cámara Alemana www.ahk.es.

Todos estos eventos culminarán con la entrega del Premio a la Excelencia y la celebración del VIII Encuentro Empresarial Hispano-Alemán, que en 2024 tendrán lugar en Barcelona el 23 y 24 de octubre.

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